Geschäftsstelle
Unsere Zentrale in Berlin ist die erste Schnittstelle zu unseren Kunden. Das dort tätige Team besteht aus: Stefan Meister (Geschäftsführung), Sumaiah El-Said (Leiterin Kundenbetreuung und Trainingskoordination), Mirella Simeonova (Trainingskoordination, Forschung/Recherche) und Jessica Frühwald (Rechnungswesen).
Das intercultures-Koordinationsteam. Von links nach rechts: Mirella Simeonova, Stefan Meister, Sumaiah El-Said, Jessica Frühwald.
So erreichen Sie uns intercultures Berchtesgadener Str. 18/19 D-10825 Berlin Telefon +49-30-788 66 61
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Experten
Das besondere an intercultures sind unsere Experten. Sie zählen zu den besten, die im deutschsprachigen Raum zur Verfügung stehen. Wir haben ihre Profile abgebildet, um unseren Kunden die Möglichkeit zu geben, sich von ihrer hohen Qualität einen ersten Eindruck zu verschaffen.
Sie stammen aus über dreißig unterschiedlichen Herkunftskulturen, haben in über siebzig verschiedenen Ländern gelebt und gearbeitet und sprechen fünfunddreißig verschiedene Sprachen. Die einzelnen Profile geben nur eine Ahnung der umfassenden beruflichen und persönlichen Qualifikationen.
Unsere Experten bringen ihre eigenen Konzepte in die Angebote an die Kunden mit ein. Im Gegensatz zu vielen anderen Anbietern arbeiten sie nicht nach einer festgeschriebenen Methode, sondern entwickeln zusammen mit uns (z.T. mit dem Koordinationsbüro in Berlin, z.T. mit anderen Experten) das für den jeweiligen Auftrag angemessene Konzept. Es gibt also keine Standardprogramme, aber einen gleich bleibend hohen Qualitätsstandard.
Unsere Experten arbeiten in der Regel alleine. Das Modell des bikulturellen Trainertandems (oder des Prozessexperten mit Ressourceperson) nutzen wir nur in Ausnahmefällen – dort, wo die Aufgabe besonders komplex ist oder eine Ressourceperson einen ganz besonderen Teil der Zielkultur oder des Arbeitsbereiches abdeckt.
Dadurch reduzieren sich die Kosten für unsere Kunden/Klienten. Das, in Verbindung mit unserer schlanken Struktur, macht uns sehr wettbewerbsfähig.
Expertenporträts
Die Zuordnung der Porträts auf der Website nach Kulturkreisen erfolgte auf mehrfache Anregungen von Kunden. Sie ist natürlich nur eins der Kriterien für die Passgenauigkeit Kunde/Auftrag/Experte.
