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Claudia Müller
Claudia Müller bringt umfangreiche Managementerfahrung in ihre Arbeit ein.

Interkulturelles Training: Claudia Müller

Sie trug u.a. 15 Jahre internationale Verantwortung im Linienmanagement des Unilever Konzerns und der Gillette Company und war in unterschiedlichen Positionen verantwortlich für die Erschließung neuer Märkte, den Aufbau und die Leitung von Filialunternehmen und die Zusammenarbeit mit Partnerunternehmen in Europa, im Fernen Osten, im Mittleren Osten und in Westasien.

Claudia Müller weist insgesamt über 10 Jahre Arbeitserfahrung in Asien auf und spricht neben Deutsch, Englisch, Französisch, Italienisch und Spanisch auch Mandarin (Grundkenntnisse).

Ihre Arbeitsschwerpunkte sind interkulturelle Trainings und Coachings; Teamentwicklung und Projektmanagement im internationalen Kontext; internationale Strategieentwicklung; sowie Konfliktmediation und Begleitung von Veränderungsprozessen. Ihre Länderschwerpunkte finden sich in Asien und Europa.

Sie ist Lehrbeauftragte für "interkulturelles Management" an der Europäischen Wirtschaftshochschule in Berlin (ESCP – EAP).

 

 

 

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